Haas supera la frustración de sus empleados y crea «el entorno adecuado» en la F1
El jefe del equipo norteamericano habló de los principales cambios que ha introducido en Haas y de la relación que ha creado con los empleados desde que asumió el cargo a principios de 2024.
Ayao Komatsu, director del equipo Haas desde el inicio de la temporada 2024 de Fórmula 1 cuando tomó el relevo de Guenther Steiner, explicó el secreto de la evolución del equipo en los últimos meses. El japonés garantizó que las personas que trabajan en el desarrollo del monoplaza siguen siendo exactamente las mismas, pero dejó claro que ahora viven en un entorno mucho más favorable para que puedan «florecer».
Mientras que la temporada pasada la escudería norteamericana terminó en último lugar en el Mundial de Constructores, con solo 12 puntos, Nico Hülkenberg y Kevin Magnussen ya han alcanzado los 27 puntos luego de las 14 pruebas del actual campeonato. El danés, por su parte, incluso bromeó sobre la situación y dijo que era la «primera vez en la historia de Haas que hemos introducido actualizaciones en el coche que lo hacen más rápido».
Relacionadas
Ante esta afirmación, Komatsu dijo que estaba «100% de acuerdo» con el piloto del auto #20. También aprovechó la ocasión para explicar qué había cambiado en la fábrica de Banbury. «Estoy muy contento por todos los implicados porque son las mismas personas que han estado intentando desarrollar el coche durante los últimos dos años. Simplemente no se les ha dado el entorno adecuado para trabajar y prosperar», explicó en una entrevista concedida al portal holandés RacingNews365.
¡Todas las novedades te esperan en el canal de YouTube de Grande Prêmio en Español!
⏩¡Seguinos en redes por Twitter e Instagram!
⏩Además, tenemos nuestro canal de Whatsapp con toda la información al instante
«Luego fueron ellos los que asumieron la culpa [del mal rendimiento]. Culpar está mal de todos modos, pero escuchar a gente de dentro y fuera del equipo que ‘no saben lo que hacen’, imagínate la situación. Imagínate la frustración», subrayó el jefe de Haas.
El japonés también recordó la conversación que mantuvo con todos los empleados en cuanto asumió la dirección del equipo de Gene Haas. Desde el principio, el objetivo de Ayao fue crear un ambiente más apropiado para que todos pudieran ofrecer el mejor rendimiento al equipo.
«A los que se quedaron con nosotros, ya les dije en enero: ‘Creo que la gente [aquí] es buena, y mi trabajo es darles el mejor ambiente y escucharos. Me dicen lo que necesitan e intentaré crear ese ambiente. No voy a decirles cómo desarrollar el coche, porque no lo sé: ustedes son los expertos'», recordó. «Y luego lo demostraron. Estoy muy contento de que ahora hayan recibido el reconocimiento que merecen», concluyó.
La Fórmula 1 atraviesa el receso de verano en Europa y regresa a Zandvoort del 23 al 25 de agosto para el Gran Premio de Países Bajos.